1月14日下午，省二轻集团召开2024年度工作述职会和所属党组织书记抓党建和人才工作述职评议会，集团党委书记、董事长孙哲君出席会议并讲话，党委副书记、工会主席李建斌主持会议，领导班子成员，专职外部董事、监事参加会议。

会上，所属9家企业、10个总部部门党组织书记围绕抓党建引领保障服务中心大局，晾晒成绩、查摆问题，同台竞技、接受检阅，既讲成绩问题，又讲思路打算，与会同志进行了现场评议。每位同志述职后，孙哲君代表集团党委逐一点评，肯定成绩、分析不足，指明努力方向。

孙哲君指出，年度工作述职和所属党组织书记抓党建和人才工作述职是诠释对党忠诚的政治表现，是推动工作落实的重要手段。所属企业党组织书记、总部部门党支部书记作为中层干部，要深刻认识党建工作的重要意义，切实以高质量党建引领集团高质量发展。

孙哲君强调，要立足“四个围绕”抓好2025年党建工作。一要围绕增强政治能力抓党建。各所属党组织要发挥好政治功能，持续深化考核等体制机制改革，不断增强核心功能、提高核心竞争力，将讲政治的态度转化为抓落实的具体行动，推动讲政治精准化、具体化。二要围绕高质量发展抓党建。全面落实重要指标、重大改革、重大项目、重大科研项目和成果转化项目、重点工作“五张清单”和“一企一重点”九项重点工作，聚集重点问题突破，推动党建和中心工作深度融合。三要围绕建强组织体系抓党建。各基层党组织要进一步增强组织功能和政治功能，党组织书记要带头抓人才队伍建设，通过一级做给一级看、一级带着一级干，提升基层党组织的战斗力、凝聚力和影响力，打造支部战斗堡垒，实现集团党委有部署、基层党组织见行动。四要围绕激励担当作为抓党建。各级党组织要完善考核激励机制，营造鼓励创新、宽容失败的良好氛围，弘扬全面出击、担当作为的狼性文化，推动资源向基层倾斜、力量向基层下沉，切实以最大努力克难攻坚，推动取得最大成效，开创支部强、发展强的党建新局面。

会议以主会场+视频分会场形式召开，所属各企业党组织书记、总部部门党支部书记在主会场参会，所属企业总经理、党组织副书记、纪委书记（纪检委员），总部全体员工在视频分会场参会。